CLOU – das ist ein Projekt mit neun Kooperationspartnern. In acht Arbeitspaketen entwickeln wir bis 2024 attraktive Bildungsangebote auf DQR 5 bis 7. Die Ziffern eins bis neun stehen somit für die „Ordnung“, in der wir uns mit CLOU bewegen.
1: CLOU, das heißt: Zukunftscluster für innovative, berufliche Bildung in der chemischen und pharmazeutischen Industrie.
2: Im Projekt CLOU gibt es zwei Verbundkoordinatoren, Sigmar Kühl und Uta Lichtenstein. Sie sind im Bereich der Produktentwicklung an der SBG Dresden, Leadpartner im Projekt CLOU, beschäftigt.
3: CLOU vereint drei überbetriebliche Berufsbildungsstätten aus dem Verbandsgebiet des Arbeitgeberverbandes Nordostchemie in Sachsen, Sachsen-Anhalt, Brandenburg und Berlin. Die CLOU- Netzwerkstrukturen und Bildungsangebote werden in den drei Bildungseinrichtungen, der bbz Chemie, der Ausbildungsverbund Olefinpartner gGmbH (AVO) und der SBG Dresden (Die Sächsische Bildungsgesellschaft für Umweltschutz und Chemieberufe Dresden mbH) verstetigt. Im Laufe des Projekts entstehen an den Standorten Berlin, Schkopau und Dresden drei Exzellenzzentren für die berufliche Bildung.
4: CLOU betrachtet den gesamten beruflichen Lern- oder Karriereweg, beginnend in der Erstausbildung auf DQR 4. CLOU entwickelt, testet, evaluiert und transferiert neue Bildungsangebote, die sich an regionalen Potentialen und Betriebsstrukturen orientieren.
5: Für bestimmte Berufe entwickelt CLOU exemplarisch „Brückenqualifikationen“, die eine Weiterentwicklung zum Berufsspezialisten auf DQR 5 ermöglichen. Ein Beispiel hierfür ist die „Industrielle Reinigungstechnik“ in Zusammenarbeit mit dem Fraunhofer FEP in Dresden.
6 und 7: Auch DQR 6 und 7 stehen im Fokus von CLOU. Gemeinsam mit den Spezialisten der Chemietechnik an der HTW Dresden entwickeln wir Qualifizierungsinhalte und -strukturen, die eine Kompatibilität der beruflichen und der akademischen Bildung sichern.
8: CLOU ist ein komplexes Projekt mit acht Arbeitspaketen. Jedes Arbeitspaket ist ein eigenes Teilprojekt, das zum großen Ganzen beiträgt, nämlich die Ausbildungsqualität zu verbessern. Im Arbeitspaket 6 zum Beispiel entwickeln wir ein digitales Kompetenzmessverfahren für fachliche Inhalte. Es dient als Instrument zur Anerkennung von erworbenen Lerninhalten und Kompetenzen. Außerdem beschäftigt sich CLOU mit der Qualifizierung des Aus- und Weiterbildungspersonals in der betrieblichen Praxis.
9: Wichtigster Teil von CLOU sind ganz klar seine neun Kooperationspartner. Denn die drei überbetrieblichen Berufsbildungsstätten, drei Hochschulen und drei Forschungseinrichtungen haben ein Ziel: Fachkräfte für die chemische und pharmazeutische Industrie zu gewinnen und zu binden.